Bernard Cessieux est consultant, « artisan du changement en entreprises ». Il intervient auprès des dirigeants, des managers et des équipes en quête de performance relationnelle. En Bretagne dans des TPE/PME familiales ou en associations loi 1901.

Après des études d’ingénieur et de commerce, quelques années à parcourir le monde, puis 15 années chez Valéo et Electrolux, en gestion, marketing et en commerce, il traverse une période de remise en cause et décide de faire existe une autre partie de lui-même.

Il crée Vocalyse en 2005, à Dinan en Bretagne. Aujourd’hui basé à Saint-Brieuc, il accompagne dirigeants, managers et salariés dans leurs projets d’amélioration professionnelle.

De son point de vue, le bonheur au travail offre un potentiel de productivité équivalent à celui apporté par la révolution industrielle. Il est accessible à tous, si celui qui le cherche accepte de s’en occuper. Il ne doit pas s’envisager comme un but (le sommet d’une montagne qu’on atteint et dont on ne descend plus) mais comme une quête personnelle de réalisation de soi (une façon de marcher et de se conduire). Chaque pas procède de la mise en œuvre d’un équilibre. Chaque rencontre peut être un éclairage car nous avons tous dans le regard, une zone aveugle qui nous empêche de percevoir l’intégralité des situations.

Cette approche s’étend à toute personne qui, confronté aux difficultés de la vie professionnelle, se lance à la conquête de sa propre réussite.

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